該方案就城鎮管理職責調整、事權劃分、經費保障等內容進行了明確、細化，將市政監察執法、市政設施管理、園林綠化管理等部分職能下放到古南、文龍、三江3個街道辦事處管理。并根據相應承擔的事權賦予相應的財權和人事管理權限，逐步形成區級綜合統籌、街道屬地管理、社會組織服務、全民主動參與相結合的城鎮管理新格局。
陳金山指出，市政管理關乎老百姓切身利益，與老百姓生活息息相關，要把市政管理作為轉變政府職能的著力點，將其辦成一項讓群眾滿意的民生工程、民心工程。在管理上，要精細化、全覆蓋，不能只注重主干道這些“面子”工程，在城區背街小巷治理上，要一樣重視。
陳金山強調，要更加貼近老百姓的需求來開展市政管理工作，多聽取群眾意見，全力解決好背街小巷等群眾身邊區域的市政問題。要充分發揮區市政園林局和街道辦事處的作用和優勢，加強業務指導、督查考核及綜合協調，提高管理效能和服務水平。在這次機制調整中，要堅持“人隨事走，費隨人走”的原則，明確經費保障。要以“五城同創”為契機，開展城市環境綜合整治，讓市政管理工作取得實實在在的成效，實現上檔提質。
會議還審議了其他事項。